
Na corrida pelo SAP S/4HANA, maior desafio das empresas está na mudança organizacional
Empresas aceleram a migração para o ERP da SAP, mas descobrem que o sucesso depende de engajar pessoas e transformar processos
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Entenda os 3 principais modelos de gestão de mudanças (ADKAR, Kotter e Lewin) e como escolher o melhor para sua empresa.
Ter apoio estratégico e estruturado é o primeiro passo para liderar grandes transformações com efetividade, e a Gestão de Mudanças Organizacionais pode ajudar nisso
A Coplacana, maior cooperativa de produtores de cana-de-açúcar do Brasil, deu Go-Live no sistema SAP S/4HANA após projeto que contou com apoio da Gateware.
Com experiência em segmentos de alta criticidade, Gateware mostra como o PMO atua como regulador de energia, mitigador de riscos e consultor de confiança
Esses são os 5 principais erros na Gestão de Mudanças que levam empresas a desperdiçar tempo, dinheiro e energia em projetos que não geram o impacto desejado.
Entenda como investir na prevenção da resistência pode ser mais efetivo do que apenas buscar gerenciar a resistência na mudança organizacional.
Entenda o que é a mudança no nível individual e qual o seu papel na mudança organizacional.
Entre tantos aspectos que um GMO precisa monitorar, a gestão de KPIs de treinamentos merece uma atenção especial
Conheça os elementos fundamentais para um Cutover bem-sucedido que permitirá que sua migração ocorra de forma segura e eficiente.