{"id":4622,"date":"2024-02-28T11:17:48","date_gmt":"2024-02-28T14:17:48","guid":{"rendered":"https:\/\/gateware.com.br\/es\/?p=4622"},"modified":"2025-12-02T11:38:12","modified_gmt":"2025-12-02T14:38:12","slug":"pacto-global-da-onu-no-brasil","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/gateware.com.br\/es\/blog\/pacto-global-da-onu-no-brasil\/","title":{"rendered":"Como a Gateware contribui com o Pacto Global da ONU no Brasil"},"content":{"rendered":"\n<p>No final de 2023, <a href=\"https:\/\/gateware.com.br\/es\/blog\/gateware-assina-pacto-global-da-onu-no-brasil\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">assinamos o Pacto Global da ONU no Brasil<\/a>, reafirmando nosso compromisso em adotar pr\u00e1ticas comerciais \u00e9ticas e sustent\u00e1veis, sempre buscando por solu\u00e7\u00f5es que atendam \u00e0s necessidades dos nossos clientes, mas que tamb\u00e9m gerem um impacto positivo no meio ambiente e na sociedade.<\/p>\n\n\n\n<p>A nossa Gestora de Mudan\u00e7as Organizacionais, <a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/vivianejuraski\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener nofollow\">Viviane Juraski<\/a>, e a nossa Diretora de Opera\u00e7\u00f5es, <a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/niviani-rudek\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener nofollow\">Niviani Rudek<\/a>, que estiveram \u00e0 frente desse processo, nos contaram um pouco sobre o que est\u00e1 por tr\u00e1s da decis\u00e3o da Gateware de se tornar signat\u00e1ria do Pacto Global da ONU no Brasil e quais s\u00e3o os pr\u00f3ximos passos da empresa.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">O que \u00e9 o Pacto Global da ONU no Brasil?<\/h2>\n\n\n\n<p>Este \u00e9 um movimento mundial que visa alinhar opera\u00e7\u00f5es e estrat\u00e9gias empresariais a princ\u00edpios universais de direitos humanos, trabalho, meio ambiente e anticorrup\u00e7\u00e3o, al\u00e9m de contribuir para os <a href=\"https:\/\/brasil.un.org\/pt-br\/sdgs\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener nofollow\">17 Objetivos de Desenvolvimento Sustent\u00e1vel (ODS)<\/a> com a\u00e7\u00f5es pr\u00f3-agenda 2030.<\/p>\n\n\n\n<p>Os participantes do Pacto Global <strong>se comprometem a seguir dez princ\u00edpios universalmente aceitos<\/strong> em quatro \u00e1reas tem\u00e1ticas: direitos humanos, normas trabalhistas, meio ambiente e combate \u00e0 corrup\u00e7\u00e3o. Os princ\u00edpios foram derivados da Declara\u00e7\u00e3o Universal dos Direitos Humanos, da Declara\u00e7\u00e3o da OIT sobre Princ\u00edpios e Direitos Fundamentais no Trabalho, da Declara\u00e7\u00e3o do Rio sobre Meio Ambiente e Desenvolvimento, e da Conven\u00e7\u00e3o das Na\u00e7\u00f5es Unidas contra a Corrup\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">A participa\u00e7\u00e3o da Gateware no Pacto Global da ONU no Brasil<\/h2>\n\n\n\n<p>O processo para aderir ao Pacto Global da ONU no Brasil \u00e9: a empresa precisa manifestar o desejo de se manter comprometida em seguir o que \u00e9 proposto e ent\u00e3o aguardar pelas an\u00e1lises da ONU que ir\u00e3o confirmar se ela realmente cumpre com os requisitos necess\u00e1rios para se tornar signat\u00e1ria.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>E \u00e9 a\u00ed que est\u00e1 o ponto mais importante nesse processo todo. Antes de uma organiza\u00e7\u00e3o decidir que quer fazer parte deste compromisso, \u00e9 necess\u00e1rio que ela olhe para todos os seus processos e entenda se <strong>a forma como ela opera est\u00e1 de acordo com os princ\u00edpios de direitos humanos e sustentabilidade<\/strong>.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>O Pacto Global da ONU no Brasil, no final das contas, nada mais \u00e9 do que um convite para que as empresas <strong>reflitam sobre as pr\u00f3prias a\u00e7\u00f5es<\/strong> e se comprometam em <strong>adotar medidas que contribuam com os ODS<\/strong>. E, diferente do que muita gente pode acabar pensando, esse convite n\u00e3o se limita a grandes empresas que causam um grande impacto na sociedade e no meio ambiente.<\/p>\n\n\n\n<p>\u00abToda empresa, independentemente do tamanho, tem uma parcela de responsabilidade. Empresas grandes, consequentemente, t\u00eam um alcance maior, mas cada empresa, dentro de sua pr\u00f3pria bolha, tamb\u00e9m tem um alcance e pode contribuir com esses objetivos.\u00bb, afirma Viviane Juraski, GMO da Gateware.<\/p>\n\n\n\n<p>A Gateware \u00e9 uma empresa que sempre esteve na busca por um futuro mais sustent\u00e1vel, se envolvendo ativamente na <strong>promo\u00e7\u00e3o de pr\u00e1ticas ESG<\/strong>, o que fez com que a decis\u00e3o de aceitar esse compromisso se tornasse um caminho \u00f3bvio.<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cN\u00f3s sabemos que todas as empresas com um papel econ\u00f4mico na sociedade impactam no ecossistema. Diante disto, para n\u00f3s, ser aceita como participante do Pacto Global da ONU no Brasil tem um prop\u00f3sito que vai ao encontro da raz\u00e3o de existir da Gateware, pois estamos comprometidos a fazer a diferen\u00e7a com performance e criatividade, promovendo a transforma\u00e7\u00e3o, impactando neg\u00f3cios e pessoas\u2019, aponta Niviani Rudek, nossa Diretora de Opera\u00e7\u00f5es.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">ESG na Gateware<\/h2>\n\n\n\n<p>O est\u00edmulo \u00e0s pr\u00e1ticas ESG \u00e9 uma das pautas que sempre esteve em alta na Gateware, seguindo o nosso prop\u00f3sito de impactar positivamente neg\u00f3cios e pessoas com performance e criatividade.<\/p>\n\n\n\n<p>Uma das formas de promover o tema est\u00e1 na contrata\u00e7\u00e3o de parceiros sustent\u00e1veis, que compartilham da mesma vis\u00e3o. Inclusive, quinzenalmente, em nossos canais de comunica\u00e7\u00e3o interna, compartilhamos com nossos colaboradores diferentes a\u00e7\u00f5es com foco em ESG adotadas pelos nossos parceiros atrav\u00e9s das \u201c<strong>P\u00edlulas ESG\u201d<\/strong>.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>E \u00e9 claro, n\u00e3o nos limitamos a divulgar a\u00e7\u00f5es de outras organiza\u00e7\u00f5es. Nossa nave tem em seu hist\u00f3rico a realiza\u00e7\u00e3o de diversas a\u00e7\u00f5es que visam impactar positivamente a nossa sociedade, como o recolhimento de doa\u00e7\u00f5es para o projeto <a href=\"https:\/\/www.instagram.com\/p\/B0LoBhxlrsk\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener nofollow\">M\u00e3os Invis\u00edveis<\/a> e a <a href=\"https:\/\/www.instagram.com\/p\/B6lr32Nlyo-\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener nofollow\">Associa\u00e7\u00e3o ECD<\/a>; apoio ao <a href=\"https:\/\/www.instagram.com\/p\/B1OdCI4lfp3\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener nofollow\">projeto Rede do Bem<\/a>, do Hospital Pequeno Pr\u00edncipe; campanhas de <a href=\"https:\/\/www.instagram.com\/p\/BxAzYOzB77_\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener nofollow\">arrecada\u00e7\u00e3o de agasalho<\/a>; al\u00e9m da promo\u00e7\u00e3o do <a href=\"https:\/\/gateware.com.br\/es\/blog\/gateware-promove-evento-para-discutir-a-participacao-da-mulher-no-mercado-de-trabalho\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">WOMAN on TOP<\/a>, evento que reuniu mulheres para debater o potencial de crescimento das empresas e as oportunidades e desafios para as l\u00edderes no mundo corporativo.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Sa\u00fade Mental na Gateware<\/h3>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/gateware.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/Como-e-trabalhar-na-Gateware-Feedback-Glassdoor-3.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-5491\"\/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><\/p>\n\n\n\n<p>Ainda no aspecto social, aqui na Gateware entendemos a import\u00e2ncia do bem-estar no trabalho e zelamos pela sa\u00fade mental e f\u00edsica dos nossos colaboradores para proporcionar a eles maior qualidade de vida tanto fora, quanto dentro do trabalho.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>O programa de acompanhamento \u201c<strong>Buddy Gateware\u201d<\/strong> \u00e9 um bom exemplo disso. Nele, os novos colaboradores s\u00e3o acompanhados de perto por uma pessoa da \u00e1rea da psicologia e que est\u00e1 pronta para orient\u00e1-los e ouvir suas d\u00favidas, opini\u00f5es e sugest\u00f5es de melhorias.<\/p>\n\n\n\n<p>Al\u00e9m de promover um ambiente leve, tamb\u00e9m contamos com <strong>parceria com psic\u00f3logos<\/strong>, para que nossos colaboradores tenham acesso a profissionais especializados e que possam auxili\u00e1-los a cuidar da sa\u00fade mental.<\/p>\n\n\n\n<p>Dentre tantas a\u00e7\u00f5es, tamb\u00e9m destacamos o quadro \u201c<strong>Para, respira e n\u00e3o pira<\/strong>\u201d, que compartilhamos mensalmente dicas sobre como lidar com situa\u00e7\u00f5es dif\u00edceis, reflex\u00f5es, exerc\u00edcios e assuntos em alta, como por exemplo, a S\u00edndrome de Burnout.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Confira a seguir duas entrevistas muito importantes que concedemos sobre Sa\u00fade Mental no Trabalho e como as empresas podem ajudar a evitar a S\u00edndrome de Burnout em seus colaboradores.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<iframe title=\"S\u00edndrome de Burnout: como evitar em sua empresa \ud83d\udcfa Entrevista TV Satelite Piau\u00ed\" width=\"800\" height=\"450\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/olcGYEF5z0w?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" allowfullscreen><\/iframe>\n<\/div><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<iframe title=\"Sa\u00fade Mental \u00e9 Indispens\u00e1vel no Trabalho | \ud83c\udf99 R\u00e1dio Evangelizar\" width=\"800\" height=\"450\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/SIlz6zi9Y3s?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" allowfullscreen><\/iframe>\n<\/div><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Diversidade e Inclus\u00e3o na Gateware<\/h3>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/gateware.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/Como-e-trabalhar-na-Gateware-Feedback-Glassdoor-1-2.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-5498\"\/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><\/p>\n\n\n\n<p>N\u00e3o podemos tamb\u00e9m deixar de mencionar que a Gateware \u00e9 uma empresa que sempre adotou uma postura de inclus\u00e3o de todas as pessoas em seu quadro de colaboradores, e busca contribuir com a conscientiza\u00e7\u00e3o a respeito da import\u00e2ncia da ado\u00e7\u00e3o de pr\u00e1ticas que estimulem a diversidade dentro das organiza\u00e7\u00f5es.<\/p>\n\n\n\n<p>Por exemplo, no <strong>Gate of Learning<\/strong>, nossa plataforma exclusiva de desenvolvimento e aprendizagem, nossos colaboradores t\u00eam acesso a uma trilha de conte\u00fados inteira focada em Diversidade e Inclus\u00e3o, onde todos podem entender quais s\u00e3o os princ\u00edpios seguidos pela Gateware que nos levaram a ser uma empresa compromissada neste tema.<\/p>\n\n\n\n<p>Alguns dos destaques que recebemos recentemente foi por termos <a href=\"https:\/\/gateware.com.br\/es\/blog\/empresa-de-tecnologia-tem-mulheres-em-metade-dos-cargos-de-lideranca-e-quer-ampliar-participacao-feminina\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">metade dos cargos de lideran\u00e7a ocupados por mulheres<\/a>, por promovermos a <a href=\"https:\/\/gateware.com.br\/es\/blog\/de-olho-na-diversidade-racial-gateware-tem-65-vagas-abertas\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">diversidade racial<\/a>, por adotarmos uma <a href=\"https:\/\/gateware.com.br\/es\/blog\/postura-de-acolhimento-das-maes\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">postura de acolhimento de m\u00e3es<\/a> e por entender a necessidade de oferecer mais <a href=\"https:\/\/gateware.com.br\/es\/blog\/lgbtqia-no-mercado-de-trabalho\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">oportunidades de contrata\u00e7\u00e3o para pessoas LGBTQIA+<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p>Ainda sobre o tema, aproveite para conferir nosso conte\u00fado sobre Vagas Afirmativas, Diversidade e Inclus\u00e3o na Gateware:<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large is-resized\"><a href=\"https:\/\/gateware.com.br\/es\/blog\/diversidade-na-gateware\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/gateware.com.br\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/Gateware-Por-Dentro-da-Gateware-Link-Building-Vagas-Afirmativas-Inclusao-e-Diversidade-na-Gateware-1024x768.png\" alt=\"Imagem com resumo do post sobre Vagas Afirmativas, Inclus\u00e3o e Diversidade na Gateware\" class=\"wp-image-8561\" style=\"width:840px;height:auto\"\/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<iframe title=\"As MULHERES v\u00e3o dominar o mercado da TECNOLOGIA? | \ud83c\udf99R\u00e1dio Jovem Pan\" width=\"800\" height=\"450\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/HVB4xC_8M0Y?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" allowfullscreen><\/iframe>\n<\/div><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Desenvolvimento pessoal e profissional<\/h3>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/gateware.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/Como-e-trabalhar-na-Gateware-Feedback-Glassdoor-2-1.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-5497\"\/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><\/p>\n\n\n\n<p>E j\u00e1 que falamos do Gate of Learning, tamb\u00e9m \u00e9 importante mencionarmos que aqui na Gateware estamos sempre em busca de proporcionar oportunidades para que os nossos colaboradores consigam se aperfei\u00e7oar. Foi a partir dessa perspectiva que criamos algumas trilhas de desenvolvimento, como o <strong>GW Way<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>O GW Way \u00e9 uma jornada de forma\u00e7\u00e3o que busca desenvolver as habilidades emocionais e comunicativas dos tripulantes, de uma forma descontra\u00edda e leve para todos. Aqui v\u00e3o alguns exemplos de temas trabalhados:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Intelig\u00eancia emocional e mudan\u00e7a de mindset<\/li>\n\n\n\n<li>Comunica\u00e7\u00e3o eficaz<\/li>\n\n\n\n<li>Acredite, voc\u00ea pode!<\/li>\n\n\n\n<li>Seja estrat\u00e9gico<\/li>\n\n\n\n<li>Alta performance<\/li>\n\n\n\n<li>Metas bem-formuladas<\/li>\n\n\n\n<li>Gest\u00e3o do tempo<\/li>\n\n\n\n<li>Comunica\u00e7\u00e3o assertiva<\/li>\n\n\n\n<li>Comunica\u00e7\u00e3o n\u00e3o violenta<\/li>\n\n\n\n<li>Comunica\u00e7\u00e3o influente &#8211; Carisma e reciprocidade<\/li>\n\n\n\n<li>Comunica\u00e7\u00e3o influente &#8211; Empatia e lideran\u00e7a<\/li>\n\n\n\n<li>Criatividade<\/li>\n\n\n\n<li>Qual \u00e9 o seu prop\u00f3sito de vida?<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Como a Gateware pode contribuir com os Objetivos de Desenvolvimento Sustent\u00e1vel?<\/h2>\n\n\n\n<p>Como dito anteriormente, o ponto mais importante nesse processo de ades\u00e3o ao Pacto Global da ONU no Brasil \u00e9 olhar para dentro da organiza\u00e7\u00e3o e analisar o que j\u00e1 est\u00e1 sendo feito para entender se as a\u00e7\u00f5es adotadas pela empresa est\u00e3o de acordo com o que se espera.<\/p>\n\n\n\n<p>O fator decisivo na nossa escolha em nos tornarmos signat\u00e1rios foi que ao olhar para o que fazemos hoje percebemos que <strong>a forma como atuamos, com cada uma das solu\u00e7\u00f5es que oferecemos, <\/strong><strong>est\u00e1 al<\/strong><strong>inhada \u00e0 Agenda 2030<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cUma das a\u00e7\u00f5es que fizemos internamente foi junto ao time do <a href=\"https:\/\/gateware.com.br\/es\/blog\/livid-facilita-prova-de-vida-para-aposentados\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">LivID<\/a>, nosso aplicativo que realiza a <a href=\"https:\/\/gateware.com.br\/es\/blog\/prova-de-vida-sem-sair-de-casa\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Prova de Vida Online<\/a>. N\u00f3s olhamos juntos para os 17 ODS para entender com quais objetivos nosso sistema contribui direta ou indiretamente, e entendemos que os objetivos 8, 12 e 16 tinham a ver com o que a gente faz aqui.\u201d, explicou Viviane.<\/p>\n\n\n\n<p>De acordo com ela, o aplicativo que faz parte do <a href=\"https:\/\/gateware.com.br\/es\/gw-solution-livid-prueba-de-vida-digital\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">GW Solution<\/a> contribui da seguinte forma:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Objetivo 8 &#8211; Trabalho decente e crescimento econ\u00f4mico:<\/strong> busca fortalecer a capacidade das institui\u00e7\u00f5es financeiras nacionais para incentivar a expans\u00e3o do acesso aos servi\u00e7os banc\u00e1rios, de seguro e financeiro para todos. O LivID faz isso a partir do momento em que firmamos parcerias com as funda\u00e7\u00f5es de previd\u00eancia privada e possibilitamos que os participantes tenham acesso ao seu benef\u00edcio com maior facilidade.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Objetivo 12 &#8211; Consumo e produ\u00e7\u00e3o respons\u00e1veis:<\/strong> busca apoiar pa\u00edses em desenvolvimento a fortalecer suas capacidades cient\u00edficas e tecnol\u00f3gicas para mudar para padr\u00f5es mais sustent\u00e1veis de produ\u00e7\u00e3o e consumo. A realiza\u00e7\u00e3o da Prova de Vida Online com o LivID evita deslocamentos desnecess\u00e1rios e reduz o uso e impress\u00e3o de pap\u00e9is, por exemplo.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Objetivo 16 &#8211; Paz, justi\u00e7a e institui\u00e7\u00f5es eficazes:<\/strong> busca reduzir a corrup\u00e7\u00e3o e o suborno em todas as suas formas e desenvolver institui\u00e7\u00f5es eficazes, respons\u00e1veis e transparentes em todos os n\u00edveis. A utiliza\u00e7\u00e3o do sistema de Reconhecimento Facial do LivID contribui na redu\u00e7\u00e3o de fraudes em que pessoas se passam por outras para receber o benef\u00edcio.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><\/p>\n\n\n\n<p>\u00abQuando a gente olha para dentro de casa e analisa essas a\u00e7\u00f5es, a gente v\u00ea que j\u00e1 existe um alinhamento com os Objetivos de Desenvolvimento Sustent\u00e1vel. N\u00e3o foi a partir do momento que a gente aderiu ao Pacto Global da ONU no Brasil que a gente criou essa frente de trabalho. Essa contribui\u00e7\u00e3o j\u00e1 existe e o que a gente busca ao nos comprometermos com o Pacto \u00e9 mensurar e contabilizar isso para os objetivos 2030.\u00bb<\/p>\n\n\n\n<p>Al\u00e9m do LivID, em todas as nossas solu\u00e7\u00f5es, n\u00f3s conseguimos identificar formas de contribuir, como no nosso servi\u00e7o de <a href=\"https:\/\/gateware.com.br\/es\/blog\/gestao-de-mudancas-o-que-e-e-como-e-implementada\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Gest\u00e3o de Mudan\u00e7as Organizacionais<\/a>, que faz parte do <a href=\"https:\/\/gateware.com.br\/es\/gw-value-estrategy-pmo-gmo\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">GW Value Strategy<\/a>:<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cDentro de um projeto de mudan\u00e7a, a gente sempre se depara com <a href=\"https:\/\/gateware.com.br\/es\/blog\/impactos-organizacionais\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">impactos organizacionais<\/a> e nesse momento a gente pode olhar e entender se os impactos minimizados no projeto tamb\u00e9m podem contribuir com os ODS.\u201d, afirma Viviane, que entende que sempre h\u00e1 espa\u00e7o para pensar as estrat\u00e9gias da empresa visando a agenda 2030. At\u00e9 mesmo a simples atitude de adotar processos digitais em nossos neg\u00f3cios pode contribuir com o meio ambiente, ao reduzir o uso de pap\u00e9is e de deslocamentos desnecess\u00e1rios. \u00abNa medida que pudermos fazer algo para contribuir com o desenvolvimento sustent\u00e1vel, esse trabalho ser\u00e1 feito, dentro do nosso alcance, dentro das nossas possibilidades e dentro da nossa forma de neg\u00f3cio. Ao assinar que est\u00e1 comprometido com o Pacto Global da ONU no Brasil e com os princ\u00edpios de direitos humanos, voc\u00ea acaba olhando com mais profundidade para a sua estrat\u00e9gia e passa a buscar tornar a sua empresa melhor, seja para quem trabalha nela seja para os parceiros, fornecedores e clientes.\u00bb<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Conclus\u00e3o<\/h2>\n\n\n\n<p>Aderir ao Pacto Global da ONU no Brasil nos ajudou a refletir sobre as a\u00e7\u00f5es que fazemos hoje e a procurar formas de melhorar ainda mais e ampliar o alcance dessa forma de pensar, como conclui Viviane Juraski:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cO principal aprendizado foi entender que a gente realmente faz parte de um todo. Muitas empresas podem se sentir pequenas e achar que a sua contribui\u00e7\u00e3o n\u00e3o \u00e9 relevante, mas se dentro do seu universo ela faz a sua parte e outras empresas \u00abpequenas\u00bb tamb\u00e9m fazem a sua parte, isso ganha uma propor\u00e7\u00e3o t\u00e3o ampla quanto a\u00e7\u00f5es de grandes empresas. No lugar em que estamos, a gente tem um potencial de a\u00e7\u00e3o que muitas vezes a gente n\u00e3o v\u00ea, e precisamos olhar para as nossas estrat\u00e9gias com uma lente que nos permita identificar o que fazemos hoje que pode ser melhorado.\u201d<\/p>\n\n\n\n<p>Confira outros conte\u00fados que podem ser do seu interesse:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"https:\/\/gateware.com.br\/es\/blog\/gateware-assina-pacto-global-da-onu-no-brasil\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Gateware fortalece compromisso sustent\u00e1vel ao assinar Pacto Global da ONU<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/gateware.com.br\/es\/blog\/coisas-que-os-tripulantes-mais-gostam-na-gateware\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">6 coisas que os tripulantes mais gostam na Gateware<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/gateware.com.br\/es\/blog\/diversidade-na-gateware\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Vagas Afirmativas, Inclus\u00e3o e Diversidade no Mercado de Trabalho<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/gateware.com.br\/es\/blog\/gateware-transformacao-digital\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Expertise da Gateware em projetos de Transforma\u00e7\u00e3o Digital<\/a><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><br><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Se voc\u00ea quer ficar por dentro sobre tudo o que acontece na nossa nave, preencha o formul\u00e1rio abaixo e receba nossas novidades em seu e-mail.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<div role=\"main\" id=\"formulario-blog-por-dentro-da-gateware-como-a-gateware-contribui-com-o-pacto-global-da-onu-no-brasil-3779dd45dbd219f0a48a\"><\/div><script type=\"text\/javascript\" src=\"https:\/\/d335luupugsy2.cloudfront.net\/js\/rdstation-forms\/stable\/rdstation-forms.min.js\"><\/script><script type=\"text\/javascript\"> new RDStationForms('formulario-blog-por-dentro-da-gateware-como-a-gateware-contribui-com-o-pacto-global-da-onu-no-brasil-3779dd45dbd219f0a48a', 'UA-168264088-1').createForm();<\/script>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Entenda porqu\u00ea a Gateware se tornou signat\u00e1ria do Pacto Global da ONU no Brasil e quais s\u00e3o os pr\u00f3ximos passos da empresa.<\/p>\n","protected":false},"author":37,"featured_media":4628,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[48],"tags":[947,933],"class_list":["post-4622","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-por-dentro-da-gateware","tag-esg","tag-pacto-global-da-onu"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/gateware.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4622","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/gateware.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/gateware.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gateware.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/37"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gateware.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4622"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/gateware.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4622\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5495,"href":"https:\/\/gateware.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4622\/revisions\/5495"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gateware.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4628"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/gateware.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4622"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/gateware.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4622"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/gateware.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4622"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}